Struttura del corso
Comprendere noi stessi e gli altri
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Capire che quando chiediamo agli altri di partecipare a una riunione, stiamo imponendo loro la nostra lista di priorità
Cosa ci fa comportarci in quel modo?
Siamo consapevoli di come il nostro comportamento influenzi gli altri: rispondono sempre nel modo in cui vogliamo che lo facciano e nel modo in cui dovrebbero? Se no, perché...?
Il processo per la gestione delle riunioni
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Perché è necessario un incontro; quali sono le alternative; È preferibile una delle alternative?
Il processo per la convocazione, la gestione e la preparazione delle riunioni:
Creare un'agenda significativa che copra gli obiettivi della riunione, gli argomenti da trattare e gli orari suggeriti
Invitare solo le persone giuste e nessun altro
Gestire la riunione: consentire solo i contributi rilevanti (ma facendo attenzione a distinguere tra rilevanti e irrilevanti); rispettare l'ordine del giorno; Rispettare il tempo
Creazione di output: non necessariamente verbali dettagliati ma, almeno, punti di azione
Organizzazione di una o più riunioni di follow-up
Partecipare alle adunanze
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Devo partecipare a tutte le riunioni a cui sono invitato?
Come faccio a decidere se partecipare o meno alle riunioni?
Quali sono le giustificazioni che giustificano il mio rifiuto di partecipare?
Cos'altro posso fare durante una riunione in relazione ai partecipanti, all'argomento discusso e agli orari?
Altri problemi di efficienza personale e di tempo Management
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Fissare obiettivi – personal e professionali – e rispettarli
Definizione delle priorità del lavoro
Come faccio a decidere cosa deve essere fatto?
Come posso dare priorità a queste attività?
Recensioni (6)
Gli esercizi sono stati davvero divertenti
Jakub - AXA XL
Corso - Business Communication Skills
Traduzione automatica
Tutta l'interazione tra noi e Elodie. GoOD Teoria/Pratica del rapporto.
Hayere Nathalie - Axway
Corso - Communicating and Influencing For Team Members
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Vorrei ringraziare l'Allenatore Abhi per questo proficuo addestramento. Apprezzo il suo tentativo di conoscere tutti i partecipanti in modo da poter soddisfare al meglio la formazione per le nostre esigenze. Adoro il modo in cui c'era un equilibrio tra teoria e attività che ci tengono impegnati. E come i contenuti fossero dritti al punto e concisi.
Rainey Clarecia - Talentvis
Corso - Communicating and Influencing - For Managers and Team Leaders
Traduzione automatica
La flessibilità del formatore di adattare gli argomenti in base al mio profilo.
Carlos - Magotteaux International SA
Corso - Efektywna komunikacja interpersonalna i rozwiązywanie konfliktów
Traduzione automatica
La formazione è stata adattata alle mie esigenze
Patricia - Embraer
Corso - Influencing and Avoiding Conflict
Traduzione automatica
The trainer was making sure that everyone understood everything