Struttura del corso

Introduzione

  • Panoramica di Oracle Fusion HCM
  • Comprensione dell'interfaccia utente

Inizio con Oracle Fusion HCM

  • Implementazione di Oracle Fusion
  • Preparazione delle applicazioni Fusion
  • Gestione degli utenti e dei ruoli
  • Sincronizzazione degli utenti e dei ruoli in LDAP
  • Gestore di configurazione funzionale

Gestione della Forza Lavoro e Struttura del Lavoro

  • Risorse umane
  • Manager ciclo vita forza lavoro
  • Gestione di profili, prestazioni e obiettivi
  • Gestione della retribuzione
  • Modelli di impiego
  • Gestione delle strutture del lavoro

Gestione della Paiana

  • Panoramica della paiana
  • Panoramica della sicurezza HCM
  • Configurazione della paiana
  • Creatura e definizione di voci elementi paiana
  • Calcolo della paiana
  • Definizione dei metodi di pagamento
  • Costo della paiana
  • Definizione dei pattern di flusso della paiana

Gestione degli Obiettivi

  • Concetti e azioni di gestione degli obiettivi
  • Configurazione della gestione degli obiettivi
  • Comprensione delle lookup, flex fields e opzioni profilo
  • Creatura e gestione dei piani obiettivi
  • Gestione degli obiettivi dei lavoratori e dell'organizzazione
  • Amministrazione e assegnazione degli obiettivi
  • Autorizzazione degli obiettivi
  • Comprensione dei concetti questionario
  • Gestione delle domande
  • Utilizzo della libreria di domande
  • Creatura di questionari
  • Utilizzo di modelli di questionari
  • Definizione del rendimento dei lavoratori
  • Utilizzo della gestione del rendimento
  • Gestione dei documenti di prestazione e delle valutazioni dei lavoratori
  • Monitoraggio dei compiti per il rendimento dei lavoratori

Gestione delle Assenze

  • Configurazione della gestione delle assenze
  • Panoramica dei tipi di assenza
  • Comprensione dei pattern e funzionalità di assenza
  • Tipi, piani e motivi di assenza
  • Scheduling delle assenze
  • Gestione dei record e crediti di assenza
  • Comprensione della registrazione delle assenze
  • Autorizzazioni di assenza
  • Monitoraggio del processo di assenza

Gestione del Tempo e del Lavoro

  • Componenti della disposizione dei timbrature
  • Gestione dei gruppi HCM
  • Creatura di componenti delle timbrature
  • Comprensione delle regole di calcolo delle timbrature
  • Gestione del profilo di ingresso del tempo del lavoratore
  • Gestione del profilo di elaborazione del tempo
  • Caricamento delle timbrature

Riassunto e Passi Successivi

Requisiti

  • Nessun prerequisito necessario

Audience

  • Consulenti IT
 28 Ore

Numero di Partecipanti


Prezzo per Partecipante

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